- 仕事の詳細:
明確なキャリアパス：ビジネスアナリスト、成長戦略家、GSO/RevOpsリーダー
- 成長データと販売ファネルを分析して、 GTM 戦略を策定します。
- データの洞察を具体的なビジネス上の意思決定とアクションに変換します。
- 営業、マーケティング、製品、CEO 間の戦略的な架け橋として機能します。
- セグメント/業界/チャネル別にファネルを分析します。
- 勝ち負け分析、販売サイクルおよびボトルネック分析を実行します。
- 四半期ごとにGTM プランの策定に参加します (セグメント チャネル製品)。
- 成長/GTM実験の提案と評価。
- 競合他社を分析し、バトルカードを構築し、販売と製品に関する洞察を得ます。
- CEO 向けの成長/GTM レビューを準備します。
- 重要な段階でファネルが向上します。
- 明確な結論（勝ち/負け/学び）を生み出す GTM 実験の数。
- 洞察の品質は GTM の意思決定に適用されます。
- 営業と製品に対する効果的なサポートのレベル（定性評価）
- 仕事の要件:
- 役職歴1年: ビジネスアナリスト、成長アナリスト、セールスオペレーション、戦略アナリスト、コンサルティング
- B2B/SaaS ビジネス データ分析の経験は大きな利点となります。
- ビジネスファースト、仮説主導の思考
- ファネル分析、勝敗、GTMロジック
- 優れた Excel/Sheets スキル、SQL/BI の知識があれば有利です。
- 洞察を明確かつ論理的かつ簡潔に提示します。
- 受けられる特典:
- 収入: 12,000,000 - 20,000,000 VND/月
- 月次および四半期ごとの報酬および表彰ポリシー。
- 私は中小企業や大企業グループの多くのクライアントと仕事をする機会がありました。
- 13ヶ月目の給与ボーナス+四半期ごとの業績レビュー。
- 年間休暇12日。
- 休日ボーナス：4月30日、5月1日、元旦、9月2日、旧正月
- 子どもへのプレゼント：6月1日；中秋節：遊園地に参加してプレゼントを受け取る。
- チームビルディングプログラムは毎年開催されます。
- 従業員のための定期的な課外活動: 音楽交換プログラム、サッカー、バドミントン、ゲーム。
- 政府規定に基づき、社会保険料を全額負担します。会社の規定に基づき、1Office PTI健康保険パッケージに加入できます。
- 旅行スケジュール: 年1回。
- 営業時間: 月曜日～金曜日、午前 8:00～午後 5:45。