仕事内容

仕事の概要:

グループに参加する候補者は、上級リーダーの可視性を備えた影響力の高い戦略的イニシアチブに参加することが期待されます。候補者はまた、データ ソースとデータ分析のあらゆる側面を管理するためにデータ プロバイダーとの連携も担当します。

· 銀行口座残高と取引フィード

· General Ledgerの統合、Geneva Advent、Eze Castle、Invest Tranなど...

役割と責任には次のものが含まれますが、これらに限定されません。

· 銀行やプライムブローカーからの新しいデータフィードの調達と分析

· インターフェースカウンターパーティおよびOMS/会計システム（GVA、Invest Tran、Netsuiteなど）を確立するための新しいクライアントの要件を管理します。

既存のサービス提供を自動化し、効率を向上します (さまざまな会計システムと連携して G/L レポート タイプを標準化します)

· チーム プレイ – チーム間のアクティビティを促進/参加して、影響と依存関係を理解します。

· マルチタスク – 個々のタスクと成果物を管理して正常に完了します。

· 変化の管理 – 絶えず変化する環境で働き、迅速に適応する能力。

· リーダーシップ – 取引先とベンダーの関係を構築および維持する上で主要なプレーヤーの 1 人になります。

候補者の要件

必須要件:

· Microsoft Word、PowerPoint、Excel、Outlook に堪能な方

· 現金、取引、ポジション調整に関する知識

· 総勘定元帳転記に関する知識

· ベンダーやその他のデータ プロバイダーとの戦略的インターフェイスの実装経験。

スキルセット:

· 運用プロセスをしっかりと理解する必要があります。

· 技術分析、ソリューション、製品開発の経験があれば尚可。

・細部へのこだわりと納入実績。

· 強力なパートナーシップ実績と効果的なビジネス関係を構築する能力。

· 優れたコミュニケーション、プレゼンテーション（口頭および書面の両方）、魅力的なスキル。

· 独立して作業するか、グループで作業する能力。

· システム/ツールを理解し、迅速かつ効率的に活用する能力。

· 優れた批判的思考力、問題解決力、意思決定スキル。

興味

• 最大 4,500 万円の魅力的な給与 + 13 か月分の給与ボーナス
• 若くてダイナミックな職場環境。
• IT企業の営業プロセスを体験できるチャンスです。
• 専門的な環境で学ぶ機会。
• クライアントと直接仕事をし、スキルを向上させるチャンス。
• 給与見直しは年2回、または成績優秀時に実施
• 会社の労働政策は完全にベトナムの労働法に準拠しており、会社が提供するその他の福利厚生 (社員旅行、休暇など) も適用されます。