仕事内容
- ソフトウェア開発プロセスに参加します。
- リリース後の製品の保守、修正。
- 新しい技術を研究し、企業のビジネス戦略に合わせた製品を開発します。
候補者の要件
- 少なくとも 1 年以上のソフトウェア開発経験。
- 優れた英語コミュニケーション能力(必須)、英語の資格を持っていると有利です。
- コンピューター サイエンス (OOP プログラミング、データ構造、アルゴリズム) をしっかりと理解していること。
- Java Spring ブート/Hibernate の熟練度。
- 分散システムと非同期アーキテクチャに関する知識。
- AngularJS の経験があると有利です。
- 鋭い問題解決能力とトラブルシューティング能力。
興味
プロフェッショナルで革新的な職場環境:
- 知識の共有を重視する精力的な同僚。
- 知識の蓄積を求める強い学習文化。
個人開発サポート:
- キャリア開発におけるメンターシップ。
- 無料の英語と日本語のクラス。
- スポンサー付きトレーニング プログラム: AWS、ISTQB など
従業員中心の福利厚生:
- プロジェクト ボーナス、13 か月目の給与 (年間平均 14 ~ 15 か月分の給与)、および休日ボーナス。
- 四半期ごとのパフォーマンスレビュー。
- 試用期間中から有給休暇を取得し、取得しなかった場合は給与を受け取ることができます。
- 年1回の健康診断と高度な健康管理プログラム。
- 女性のケア方針:月3回の遅刻・早退、産休、給料1か月分の賞与あり。
- 飲み物と軽食はオフィスで提供されます。
- 教育活動、知識共有、文化交流の支援(ラビトーク、スポーツクラブ:サッカー、卓球、バドミントン等)。
- 毎年の旅行と四半期ごとのチームビルディング活動。
- 従業員の家族に対する福利厚生制度。
採用プロセス:履歴書選考→Webテスト→面接→内定。