ビジネスを拡大する企業は、チームに営業スタッフを追加する必要があります。
- ハノイ: SL 05
- ホーチミン市: SL 05
1. 仕事内容- 新しいデータ ソースを検索し、利用可能なデータ ソースを活用する
- B2B および B2C パートナーの既存のシステムをケア、維持、開発するための活動と作業プログラムを実施します。
- 顧客のセグメンテーション、エレベーター市場、建設建築の予備知識。
- リストを作成して既存顧客を管理し、コンバージョン率を高めるための特定のアクティビティを展開します。
- 顧客を大切にし、割り当てられたビジネス目標を確実に達成するために販売を完了するための製品とソリューションに関するコンサルティング。
- 営業部門担当者や社内各部門と連携し、ご契約前後のお客様のご相談やケアを行います。
2. 候補者の要件- 一般的な要件:
- 専門資格: 機械工学、工学、経営学、または同等の分野の大学を卒業
- 経験: 同様の分野で販売スタッフとして最低 6 か月の経験。
- スキル:
- 深い理解を優先:コミュニケーションスキル、営業スキル
- 優れたコミュニケーション、交渉、顧客説得のスキル。
- しっかり勉強して建築・建設業界について学びましょう。
- 能力:
- グループで独立して効果的に作業します。高圧下。
- 社内部門、顧客、パートナーと交渉し、取引する能力。
- 前向きな勤務態度と高いプレッシャーに耐える能力。
3. メリット- 給与+ボーナス+高額な手数料
- 個人の成長に適したダイナミックな環境、高い昇進の機会。
- 13 か月目のボーナス、休日ボーナス - 新年。
- 州の規制に基づく社会保険および休日手当。
- 毎年行われるチームビルディング。
- 仕事の成果に応じて給与を見直します。
- 社内外の研修コースに参加する機会あり