CHI TIẾT CÔNG VIỆC:
Vị trí Nhân viên Nhân sự chịu trách nhiệm thực hiện công tác tuyển dụng, bao gồm đăng tin, sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn sơ bộ và hoàn thiện thủ tục nhận việc, ký hợp đồng lao động.
NHIỆM VỤ CHÍNH:
- Thực hiện công tác tuyển dụng: đăng tin, sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn sơ bộ.
- Nhận yêu cầu tuyển dụng, lên kế hoạch tuyển dụng, tìm kiếm và sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn ứng viên và hoàn thiện thủ tục nhận việc, ký hợp đồng lao động.
YÊU CẦU:
- Tốt nghiệp Trung cấp trở lên.
- KHÔNG YÊU CẦU KINH NGHIỆM.
- Tinh thần trách nhiệm cao và kỹ năng giao tiếp tốt.
- Giao tiếp Tiếng anh cơ bản.
- Độ tuổi 20-35 tuổi.
- Để thành công trong vai trò này, các kỹ năng cần thiết bao gồm: thành thạo Không Cần Kinh Nghiệm, am hiểu Kỹ Năng Giao Tiếp, sở hữu Làm Việc Độc Lập, có kiến thức về Soạn Thảo Văn Bản, cùng với Trách Nhiệm.
- Chúng tôi ưu tiên những ứng viên có kinh nghiệm với: Hành Chính, nắm vững Hành Chính Nhân Sự, hiểu biết về Hành Chính Văn Phòng, có kiến thức liên quan đến Nhân Viên Văn Phòng và kinh nghiệm làm việc với Tuyển Gấp.
QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG:
- Mức lương: 10tr+ phụ cấp + hoa hồng.
- training 1:1.
- Được đóng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
- Môi trường làm việc thân thiện, chuyên nghiệp, cơ hội phát triển nghề nghiệp.
- Được đào tạo và tham gia các hoạt động nội bộ, du lịch hàng năm.
![[Vietnamese] Training Supervisor (English)](https://cdn.viecoi.vn/public/images/rand/thums-it-11.webp)
