CHI TIẾT CÔNG VIỆC:
Phát triển product hiện có của công ty, phát triển các function mới và bảo trì functions hiện tại. Đồng thời, phát triển platform dùng RESTful API & JS API để hỗ trợ bên thứ ba customize sản phẩm hoặc tích hợp với các hệ thống khác.
NHIỆM VỤ CHÍNH:
- Phát triển product hiện có của công ty
- Phát triển function mới
- Bảo trì functions hiện tại
- Phát triển platform dùng RESTful API & JS API để hỗ trợ bên thứ ba customize sản phẩm của công ty hoặc tích hợp với các hệ thống khác
- Thực hiện test automation
- Thực hiện nghiên cứu và phát triển công nghệ mới để áp dụng cho sản phẩm của công ty
- Configuring and administrating CI (Continuous Integration) & CD (Continuous Delivery) tools/utilities to support in deploying development environment & automation testing
- Phạm vi công việc: phân tích các yêu cầu, viết thông số kỹ thuật, cải thiện UI / UX, thiết kế cơ sở dữ liệu & mã hóa
YÊU CẦU:
- Có kiến thức/ kinh nghiệm về phát triển web application
- Có kinh nghiệm phát triển với Linux hoặc Windows
- Có khả năng đọc hiểu và viết tài liệu tài liệu bằng tiếng Anh
- Kỹ năng tự học tốt
- Tinh thần teamwork
- 30 tuổi trở xuống
- Có kinh nghiệm trong việc xây dựng web applications hoặc cloud services
- Kinh nghiệm lập trình cloud services
- Không chỉ biết thiết kế phần mềm, mà cả thiết kế kiến trúc hệ thống và cơ sở hạ tầng
- Tiếng Anh lưu loát
QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG:
- Working with great people in an international-standard and professional environment, with great chances to learn new skills and gain valuable experience, receive competitive salary, and a number of other benefits as follows:
- Flexibility in working space & time: work from home (5 days per month), flexible working time
- Well-equipped facilities: laptop (Macbook...) & PC with 2 monitors
- Salary review: twice a year
- Opportunities to go on business trips to Japan, China, US...
- Global medical insurance: support % for employees and % for family members
- Income compensation insurance
- Death & disabilities insurance
- Support for Japanese/English study/exam and skill training
- Unlimited support for events/parties/club activities
- Support for team building activities
- Creative & young working space
- 2 additional annual leaves issued by company besides ones pursuant to labor law
- 5 days of refresh holiday after every 5 consecutive working years
- Fixed bonus: 13th-month salary
- Other bonus: depends on Cybozu Group’s annual turnovers
- Annual MVP award
- Annual company trip