CHI TIẾT CÔNG VIỆC:

Khảo sát, phân tích yêu cầu nghiệp vụ, xác định yêu cầu chức năng cho phần mềm.

NHIỆM VỤ CHÍNH:

• Khảo sát, phân tích yêu cầu nghiệp vụ, xác định yêu cầu chức năng cho phần mềm.
• Soạn tài liệu yêu cầu chi tiết phục vụ quá trình phát triển phần mềm.
• Phối hợp chặt chẽ với đội phát triển (Dev), kiểm thử (QA) và quản lý dự án (PM) để đảm bảo yêu cầu được hiểu rõ và triển khai chính xác.
• Hỗ trợ kiểm thử hệ thống, phối hợp xử lý các vấn đề phát sinh trong quá trình phát triển.
• Tham gia họp với khách hàng và các bên liên quan để làm rõ yêu cầu, báo cáo tiến độ.
• Đề xuất giải pháp cải tiến hệ thống và quy trình làm việc nhằm nâng cao hiệu quả và chất lượng sản phẩm.
• Dự án tại Việt Nam: chủ yếu là phát triển hệ thống.
• Dự án tại Nhật: bao gồm cả công việc PMO, ưu tiên BA có khả năng đảm nhiệm các dự án PMO hệ thống.
• Tiếng Nhật là yêu cầu bắt buộc; với các dự án quản lý hệ thống tại khu vực Đông Nam Á, kỹ năng giao tiếp tiếng Anh sẽ là lợi thế lớn.

YÊU CẦU:

• Tốt nghiệp Đại học
• Tối thiểu 34 năm kinh nghiệm ở vị trí Business Analyst hoặc tương đương trong dự án phát triển phần mềm IT.
• Hiểu rõ quy trình phát triển hệ thống.
• Kỹ năng phân tích nghiệp vụ, viết tài liệu yêu cầu chi tiết, rõ ràng, dễ hiểu.
• Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình tốt; làm việc nhóm và phối hợp đa phòng ban hiệu quả.
• Thành thạo công cụ hỗ trợ phân tích và quản lý yêu cầu.
• Kỹ năng soạn thảo tài liệu, đặc biệt là sử dụng Figma.
• Tiếng Nhật giao tiếp thành thạo (N2 trở lên).
• Ưu tiên:
• Có kinh nghiệm đối ứng các dự án PMO.
• Giao tiếp tiếng Anh tốt.
• Kinh nghiệm làm việc với khách hàng đa quốc gia
• Để thành công trong vai trò này, các kỹ năng cần thiết bao gồm: phân tích, kỹ năng giao tiếp, quản lý dự án, tiếng Nhật và N2.
• Các tiêu chí bổ sung bao gồm: hiểu biết về Developer, Bridge System Engineer, Project Manager, Business Analyst (BA) cùng với kiến thức liên quan đến ngôn ngữ Nhật.

QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG:

• Mức lương: Thỏa thuận theo năng lực & kinh nghiệm.
• Thời gian làm việc: Thứ 2 Thứ 6, 8:30 17:30 (WFH)
• Phúc lợi:
• Lương theo năng lực của nhân viên.
• Cung cấp Macbook
• Xét tăng lương cơ bản 1 lần/năm, thu nhập tăng theo năng suất và kinh nghiệm thực tế đóng góp cho dự án.
• Thưởng (thưởng Tết tối thiểu 1 tháng lương, tối đa 4 tháng tùy tình hình kinh doanh).
• Thưởng cá nhân xuất sắc.
• Du lịch công ty.
• Khám sức khỏe định kỳ.
• Tea break / tiệc công ty.
• Công ty cung cấp các quyền lợi như: việc làm hybrid, thưởng Tháng 13, tăng lương, quà tặng lễ Tết và văn phòng tiện nghi.