- Manage recruitment team, responsible for recruitment
- Supervising team members in recruitment processes from receiving personnel requirements from departments, posting jobs and appointment candidates to attend interviews.
- Join the group to run a jop to add a source of candidates
- Coordinate and communicate training programs to team members.
- Coordinate with the HR team leader to re-evaluate the specific training process for employees in the company.
- Research and propose suitable and effective recruitment process.
- Evaluate the performance of team members.
- Ensure the completion of the team's goals in finding and recruiting talent.
- Lead the recruitment team to build a positive working environment and develop company culture.
- Coordinate with other departments in the company to optimize employee performance.
- Other tasks as requested by the Board of Directors
Tuấn Minh Group – Hoạt động đa ngành trong đó mũi nhọn là phát triển bất động sản,sản xuất và Dịch vụ.Chúng tôi đang là chủ đầu tư dự án Tuấn Minh Paradise Resort : Mô hình Resort + Dưỡng lão 5* theo tiêu chuẩn Nhật Bản đầu tiên tại Việt Nam.Hiện tại chúng tôi đang xây dựng khối TƯ VẤN ĐẦU TƯ & QUAN HỆ CỔ ĐÔNG nhằm mục đích nâng cao hơn nữa chất lượng phục vụ,tăng số lượng cổ đông mới trở thành khách hàng, đối tác hợp tác cùng công ty.
[Vietnamese] Tuấn Minh Group – Hoạt động đa ngành trong đó mũi nhọn là phát triển bất động sản,sản xuất và Dịch vụ.Chúng tôi đang là chủ đầu tư dự án Tuấn Minh Paradise Resort : Mô hình Resort + Dưỡng lão 5* theo tiêu chuẩn Nhật Bản đầu tiên tại Việt Nam.Hiện tại chúng tôi đang xây dựng khối TƯ VẤN ĐẦU TƯ & QUAN HỆ CỔ ĐÔNG nhằm mục đích nâng cao hơn nữa chất lượng phục vụ,tăng số lượng cổ đông mới trở thành khách hàng, đối tác hợp tác cùng công ty.